2月2日，湖北科投旗下長江融達以“回顧2023，展望2024”為主題召開年度工作會。湖北科投總經理助理石鷹出席，公司黨委書記劉迅主持。
2023年，公司在集團黨委的堅強領導下，頂住壓力、穩住規模、奮力突破，全面完成年度經營管理挑戰目標。2024年，公司將瞄準產業發展瓶頸，軍工板塊市場化方式推進人才隊伍建設、拓展市場渠道，全力實現產業轉型升級；資產運營板塊對接市區和集團重點項目資源，騰籠換鳥提質增效，充分發揮為企業運營保駕護航的“壓艙石”作用；新產業領域尋求突破，謀求多元化發展，為實現集團“倍增發展”戰略貢獻力量。
石鷹向參會人員致以誠摯問候和祝福，以集團人才培養選拔內容宣貫為切入口，引導公司員工對自身職業規劃、公司未來發展進行思考。她強調，2024是長江融達創新發展、二次創業的重要一年，要堅持以“五個五”方略統攬經營全局，以高度思想統一、樂于建言獻策的團結氛圍和實干篤行、砥礪奮進的執行力，把發展“路線圖”全面落實到位，形成上下齊動、高效協同的整體合力，推動各項工作蓬勃開展，為集團建設“世界光谷”作出新的更大貢獻。
會議回顧了公司發展歷程，結合近期領導班子走訪調研成果，深刻剖析當前市場局勢提出工作要求。當前，公司正處在從固本強基向搶抓機遇謀發展轉變的關鍵階段，面臨利潤指標壓力，要通過科研機制、營銷模式創新等有效手段，借帆出海，以研發成果強化核心競爭力，腳踏實地、久久為功，擔當好、落實好集團“五個五”和公司“穩存量、擴增量”目標這一使命責任，為今后再創輝煌奠定穩固基礎。
會議深入總結公司發展四大優勢，肯定了公司取得的成績，對全體干部員工的辛勤付出表示了感謝，并指出，“五個五”發展戰略使命在肩，公司上下要統一思想、凝聚力量，緊緊圍繞集團和公司黨委決策部署，實干擔當、展現新作為，馳而不息抓落實；守正創新、善作善成，聚焦主責主業謀發展；團結奮斗、行穩致遠，站在集團、公司、團隊的角度謀劃工作，助力各項業務穩進增效，交出高質量發展新答卷。
長江融達公司全體領導干部員工參加。
